Грошове забезпечення військових та працівників силових органів складається з основних та додаткових виплат. До основних виплат відноситься посадовий оклад, доплата за військове (спеціальне) звання та вислуга років. До додаткових виплат відносяться премії, надбавки та іншого роду доплати.
“За діючими нормами додаткові виплати можуть бути в рази більшими за основні, та становити більшу частину грошового забезпечення. Постанова Кабінету Міністрів №704 передбачала збільшення долі основних виплат за рахунок додаткових, тобто, у постанові йдеться про зміну структури грошового забезпечення, а не про зміну його обсягів, пояснив Міністр – Разом з тим, грошове забезпечення військових є лише частиною проблеми їхнього соціального захисту, і норми, якими грошове забезпечення регулюється, тісно пов’язані з іншими, які робили неможливим підвищення основних виплат – в першу чергу мова йде про Закон “Про пенсійне забезпечення військовослужбовців”.
А тому, набуття чинності Законом про реформу пенсійного забезпечення військовослужбовців створить умови для змін у структурі їхнього грошового забезпечення.
Джерело: Мінсоцполітики