Майбутнім пенсіонерам, Пенсіонерам, Консультантам
Самостійний Розрахунок Пенсії
Експрес-аналіз
розміру пенсії
Пенсійний
калькулятор
Калькулятор
недержавної пенсії

Дострокові пенсії за 1,5 року до досягнення пенсійного віку (за станом здоров’я; по скороченню)

  • 34645
  • Версія для друку
  •  

УВАГА!

З 1 січня 2015 року скасовано можливість виходу на пенсію достроково за півтора року до досягнення пенсійного віку, якщо людина  звільняється  у зв’язку із скороченням штатів або за станом здоров’я. Виплата раніше призначених пенсій продовжується.

Достроково призначені пенсії за віком, призначені до набрання чинності Законом України «Про внесення змін та визнання таким, що втратили чинність, деяких законодавчих актів України» від 28.12.2014 № 76 – VІІІ, працюючим пенсіонерам не виплачуються. (п.6 Прикінцевих положень Закону України «Про внесення змін та визнання таким, що втратили чинність, деяких законодавчих актів України» від 28.12.2014 № 76 – VІІІ).

Дострокові пенсії за 1,5 року до досягнення загальновстановленого пенсійного віку призначались згідно Законів «Про зайнятість населення» та «Про основні засади соціального захисту ветеранів праці та інших громадян похилого віку в Україні».

Хто мав право та за яких умов на достроковий вихід на пенсію за 1,5 роки до досягнення загального пенсійного віку

Стаття ЗаконуХто має правоУ зв’язку з якими обставинамиЗа умови

ст.49 Закону «Про зайнятість населення»

працівники підприємств, установ та організацій незалежно від їх форми власності та військовослужбовці.

  • із змінами в організації виробництва і праці, в тому числі ліквідацією, реорганізацією, банкрутством, перепрофілюванням підприємств, установ, організацій;
  • скороченням чисельності або штату працівників.

Військовослужбовцям дострокова пенсія призначається у зв’язку:

  • із звільненим з військової служби
  • із скороченням чисельності або штату без права на пенсію,

Ст. 21 Закону «Про основні засади соціального захисту ветеранів праці та інших громадян похилого віку в Україні»

ветерани праці, трудовий договір з якими було розірвано з ініціативи власника  або уповноваженого ним органу у зв'язку

  • із змінами в організації виробництва і праці, в тому числі ліквідацією, реорганізацією, перепрофілюванням підприємств, установ та організацій;
  • скороченням чисельності або штату працівників;
  • виявленою невідповідністю працівника займаній посаді за станом здоров'я.

що таким особам, на день вивільнення залишилося не більше 1,5 року до загальновстановленого пенсійного віку якщо вони мають страховий стаж, необхідний для призначення пенсії за віком у мінімальному розмірі

Перелік осіб, яким надано статус - ветеранів праці (ст. 6 Закону «Про основні засади соціального захисту ветеранів праці та інших громадян похилого віку в Україні»):

  • громадяни, які працювали на підприємствах, в установах, організаціях, об'єднаннях громадян, фізичних осіб, мають стаж роботи 40 років - для чоловіків і 35років - для жінок і вийшли на пенсію.;
  • громадяни, яким призначені пенсії на пільгових умовах;
  • пенсіонери, нагороджені медаллю "Ветеран праці" за
  • законодавством колишнього Союзу РСР;
  • інваліди I і II груп, які одержують пенсії по
  • інвалідності, якщо вони мають стаж роботи не менше 15 років.
Якщо ви знайшли помилку в тексті, виділіть її мишкою і натисніть Ctrl + Enter (або натисніть сюди)